حالة الاعتدال في بحثك عن عمل

إذا كنت بحاجة إلى العثور على وظيفة ، فقد تكون الغريزة هي بذل قصارى جهدك ، على أمل أن ينجز العدو البحث عن عمل بسرعة وستحصل مرة أخرى على الدخل والبنية واحترام الذات الذي يأتي من الحصول على وظيفة جديدة مهنة.

يعمل البحث عن وظيفة العدو السريع مع بعض الأشخاص ، خاصة أولئك الذين هم نجوم و / أو ذوو علاقات جيدة.

لكن العديد من الأشخاص الآخرين من الحكمة أن يتجهوا نحو الاعتدال كيف يبدو الاعتدال؟

حافظ على خزان الغاز العاطفي. يبدأ معظم الباحثين عن عمل بخزان كامل من الغاز العاطفي. كل تطبيق أو عرض على شبكتك ، خاصة تلك التي يتم تجاهلها أو رفضها ، يحرق بعض الغازات. أنت لا تريد أن تنفد قبل أن تحصل على وظيفة جيدة. لذا ، اهتم بما يكفي للبحث عن عمل جيدًا ولكن اترك النتيجة وانتقل إلى نشاط البحث التالي عن وظيفة أو - لكل معتدل - خذ استراحة.

كن حكيمًا في إنشاء سيرتك الذاتية وملفك الشخصي على LinkedIn. ضع نفسك مكان صاحب العمل. في سيرتك الذاتية وملفك الشخصي على LinkedIn ، ما هو العنوان والملخص والواجبات والإنجازات التي ستثير إعجاب صاحب العمل المستهدف دون مبالغة. لا تفرط في البيع. إذا قمت بذلك ، فقد يؤدي ذلك إلى إجراء مقابلة معك ، ولكن عند التحقيق ، قد تبدو ادعاءاتك مريبة. وحتى إذا تمكنت من الحصول على الوظيفة بناءً على ادعاءات كاذبة أو مبالغ فيها ، فأنت تجهز نفسك للفشل والعودة إلى الشارع.

استعد بشكل معتدل فقط للمقابلات. لا يؤدي الإفراط في الاستعداد إلى حرق الكثير من الغازات العاطفية فحسب ، بل قد يجعلك تبدو يائسًا أو حتى مجتاحًا. كان لدي عميل أمضى 20 ساعة في الاستعداد: لقد قرأت كل مقالة يمكن تخيلها عن الشركة والمحاورين. كتبت نصوصًا وحفظت إجابات للأسئلة الخمسة التي كانت تخشى أن يطرحوها. لم تحصل على الوظيفة وعندما سألت عن السبب ، أوضحت المجنِّد أن المحاورين لديهم إحساس بأنها إذا كرست هذا الوقت الطويل للمقابلة ، فربما كانت تعوض عن نقاط ضعفها كموظفة محتملة. أيضًا ، بدت إجابتين من إجاباتها مثالية للغاية وتم تسليمها آليًا ، كما لو كانت قد حفظت نصًا. أيضًا ، شعر أحد المحاورين بالغزو قليلاً: "هذا المرشح حفزني كثيرًا ، لقد عرفتني أفضل مما يعرفه زوجي."

مقابلة بنزاهة. لا تفرط في البيع. قد يشمها المحاورون الأذكياء ، عادةً عن طريق طرح أسئلة استقصائية وملاحظة ما إذا كانت إنجازاتك وكتابتك المزعومة تتفق مع الذكاء والخبرة والقيادة التي أظهرتها في المقابلة.

نعم ، سلط الضوء على نقاط القوة المشروعة التي قد تثير إعجاب صاحب العمل ، ربما باستخدام الحكايات التي تصف مشكلة واجهتها ، ونهجك الذكي أو المتعنت ، والنتيجة الإيجابية. قد ترغب حتى في الكشف عن نقطة ضعف ذات صلة. سيكسبك ذلك المصداقية ، ويقضي عليك من الوظائف غير المناسبة ، ويزيد من احتمالية اختيارك لوظيفة تقدرك ، على الرغم من ضعف أو ضعفين. لدينا كل منهم.

كن انتقائيًا في اختيار الإعلانات للرد عليها. تميل الفتحات المعلن عنها للوظائف الجيدة إلى الحصول على العشرات إن لم يكن المئات من الطلبات. للحصول على فرصة للحصول على واحدة ، تنطبق فقط على النوبات الصلبة ثم خذ الوقت الكافي لصياغة خطاب وتكييف سيرتك الذاتية لإثبات ذلك الملاءمة. ربما أيضًا إلحاق قطعة من المواد الجانبية بالسيرة الذاتية. هناك نوع من المواد الجانبية التي نجحت مع عملائي وهي صفحة واحدة تعرض المعرفة الحالية بشيء أساسي للوظيفة ، على سبيل المثال ، "أفضل خمس ممارسات جديدة في تقديم المشورة بشأن إساءة استخدام المواد".

تفاوض كرجل دولة. قد يكون من المغري محاولة الاستخراج قدر المستطاع في المفاوضات. إذا لم يكن عرض صاحب العمل جيدًا ، نعم ، رد ولكن لا تكن غير عادل. لقد رأيت عددًا قليلاً من العملاء تم سحب عرض العمل: "من الواضح أننا بعيدون جدًا ولا أريد موظفًا ساخطًا. لذا ، فقد عرضت الوظيفة الآن على شخص آخر ".

الوجبات الجاهزة

الاعتدال في بحثك عن عمل سيجعل العملية أكثر متعة ، وتجنب أن تبدو يائسًا ، ويقلل من فرص نفاد الغاز العاطفي قبل أن تحصل على وظيفة ، ويزيد من فرصك في الحصول على وظيفة تشعر فيها أنت وصاحب العمل بالرضا.

قرأت هذا بصوت عالٍ على موقع يوتيوب.